Fachkräftemangel: Mehr in Attraktivität, Aus- und Weiterbildung investieren

Fachkräftemangel: Mehr in Attraktivität, Aus- und Weiterbildung investieren

Der öffentliche Dienst muss mehr tun, um Personal zu halten. Sonst droht nicht nur ein demografischer Personalrückgang, sondern auch ein Abwandern der jüngeren Beschäftigten.

Powered by WPeMatico


WhatsApp chat